2022. 12. 13. 17:43ㆍ잇다 STORY
안녕하세요~
이번 주도 평안한 한 주가 돼셨나요?
오늘은 현재 저희 잇다소프트가 어떤 사내문화를 이루고 있는지 살펴보려고 해요~
연봉만큼이나 사내문화 또한 직장생활의 만족도를 높이는데 중요하고,
이것이 곧 좋은 디자인 퀄리티로 이어진다고 생각해서
항상 어떤 사내문화를 마련해야 직원들이 좀 더 지속적으로
직장생활을 이어 나가는데 도움이 될 것인지 고민합니다.
저희 잇다소프트가 실행하고 있는
사내 문화에 대해서 이야기 드릴게요
오늘은 우선 2가지 사내문화만 먼저 살펴보도록 할께요~
우선 첫번째 사내문화는 미니 스낵바 입니다.
직원들에게 먹고 싶은 간식을 추천 받아 스낵바를 채워두고 있어요~
아무래도 디자인 업무가 창의적인 업무이다 보니
업무하는 중간중간 간식거리나 단 음식들이 먹고 싶어지는데
그런 직원들을 고려하여 항상 스낵바가 비지 않도록 채워두고 있습니다.
인기가 많아 과자들이 금방 금방 사라지더라구요. ㅎㅎ
직원들이 늘 맛있게 먹어주니
스낵과 함께 음료 또한 냉장고 안에
시원하게 마실 수 있도록 넣어두고 있어요~
직원들이 먹고 싶은 음료 종류들로 다양하게 준비해둡니다.
또 커피를 좋아하는 직원들을 위한 캡슐 커피 머신과
개인에 취향대로 커피를 먹을 수 있도록 시럽도 따로 구비되어 있습니다.
특히 4시쯤이 업무에 집중력이 가장 흐트러질 때인데,
캡슐 커피 머신을 이용하여 커피를 즐기고 나면
다시 업무를 해나가는데 도움이 많이 돼더라구요~
이렇게 직원들이 가볍게 휴식 시간을 가지며
즐길 수 있는 스낵바를 마련한 것과 이어서
오늘 소개해드릴 또 다른 사내문화는 바로 조기 퇴근 입니다!
저희는 월급 주 금요일에 조기퇴근을 진행하고 있어요.
월급을 받는 주인 금요일에는
오전에 직원들이 먹고 싶은 간식을 사와 회의하면서 먹고
오후 3시에 업무를 마감하고 퇴근하도록 합니다.
그래서 매달의 마지막을 좀 더 여유있게 마무리할 수 있도록 해요~
그리고 월급날이 주말이어도 그 전 주 금요일에 월급을 지급하고,
조기 퇴근을 하기 때문에 설사 주말 날이
월급날로 걸리더라도 크게 걱정 없어요?! ㅎㅎ
사실 3시에 퇴근을 한 후 당일에 각자의 여가시간을 보낸 후
주말을 좀 더 알차게 쓸 수 있으니
직원들에게 가장 인기있는 복지 이기도 합니다.
열심히 일하는 것만큼이나 제대로 된 쉼도 중요하잖아요.
이를 위해 앞으로도 한달에 한 번만큼은
꼭 조기 퇴근을 실행할 예정이에요~
이로써 오늘은 잇다소프트에서 직원들에게 제공하는
두 가지 사내문화인 미니 스낵바와 조기 퇴근에 대해 이야기해보았어요!
다음 포스팅에서는 또 다른 저희 잇다소프트의 복지는
무엇인지 파헤쳐 보도록 하겠습니다.
그럼 내일 더 좋은 포스팅으로 찾아뵐께요~
홈페이지제작관련 문의는 저희 잇다소프트 홈페이지 통해
문의주시면 빠르고 자세하게 답변 도와드리겠습니다. 감사합니다.
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